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• 介護職

札幌市内にグループホームを9施設運営しており、これから介護職を目指す方に長く・安心してお勤めいただける環境が整っています。資格のない方でも、1年勤務経過後に費用は全額会社負担にて資格取得が可能ですので、ぜひ一度職場見学にお越しください。

• 未経験OK
• 無資格OK
• 賞与あり
• 資格取得支援あり

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【各種制度・相談窓口あり】・事補助（１食２００円）・健康診断実施・表彰制度・採用協力金制度 ・資格取得支援制度 ・資格取得表彰 ・ハラスメント相談窓口【介護システム導入】介護職員の負担軽減や、より質の高い介護サービス提供のため、 ＩＣＴ化を推進しております。新たに介護システムを導入し、介護記録や利用者情報などの管理をシステム化することによる介護 職員の負担軽減を図るだけでなく、科学的介護情報システム（Ｌ ＩＦＥ）とのデータ連携を行い、科学的根拠に基づきＰＤＣＡサイクルを回し、より質の高い介護を実施に繋げております。

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【各種制度・相談窓口あり】・事補助（１食２００円）・健康診断実施・表彰制度・採用協力金制度 ・資格取得支援制度 ・資格取得表彰 ・ハラスメント相談窓口【介護システム導入】介護職員の負担軽減や、より質の高い介護サービス提供のため、 ＩＣＴ化を推進しております。新たに介護システムを導入し、介護記録や利用者情報などの管理をシステム化することによる介護 職員の負担軽減を図るだけでなく、科学的介護情報システム（Ｌ ＩＦＥ）とのデータ連携を行い、科学的根拠に基づきＰＤＣＡサイクルを回し、より質の高い介護を実施に繋げております。

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認知症についてしっかり学べることができ、ケアについても職員のペースに合わせて細やかに指導しております。未経験で入職した多くの職員は介護福祉士を取得したり、管理者等活躍しております。人間の尊厳というものは何かと問いながら、利用者様または職員間でも人に寄り添うことを大切にしております。勤続10年以上の職員が多く仲もよく働きやすい職場であり、自立支援を掲げ非常に活動的なホームです。夜勤なしで日勤のみ、パート週2日～勤務OK。WワークOK(週1回の夜勤のみも可)
近隣のケアマネージャーさんから、認知症の利用者様に関することで「困ったら、ふるさとさんに相談！」と認知症ケアにおいては信頼されております。

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• 無資格OK
• 賞与あり
• パート勤務OK
• 夜勤なしOK
• 60歳以上応募可